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18.06.2008: Alternativen zum Fachkräftemangel in der IT-Branche

In den letzten Wochen wurden wir von den Medien oft auf den derzeit herrschenden Fachkräftemangel in der IT-Branche und im Engineering angesprochen und nach unseren Erfahrungen bei der Suche nach Alternativen gefragt. Zwei Alternativen haben wir hierbei für uns genauer analysiert.

1. Generation 50plus
Die Möglichkeit, noch mehr auf Berater der so genannten Generation 50plus zuzugehen und deren langjährige Berufserfahrung und Fachwissen gezielt einzusetzen, halten wir für eine wichtige Maßnahme, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. Wir raten unseren Kunden, zunächst nicht auf das Alter der Kandidaten zu schauen und im persönlichen Gespräch zu entscheiden, ob es passt. Und oft passt es dann auch: Im vergangenen Jahr haben wir rund 20% unserer Projekte mit Beratern der Generation 50plus besetzt. Eine Strategie, die sich bewährt hat und die wir fortsetzen werden.

2. Fachkräfte aus dem Ausland
Hier wird seitens der Medien immer wieder spekuliert, dass im Ausland genügend gut ausgebildete und dazu noch günstige Fachkräfte nur darauf warten, nach Deutschland zu kommen, um hier zu arbeiten. Insbesondere Fachkräfte aus Osteuropa. Dazu müssten nur noch die Grenzen durch entsprechende Gesetzgebung geöffnet werden. Wir stellen etwas anderes fest. Die Staaten, von denen vermeintlich Fachkräfte kommen sollen, wachsen stärker als Deutschland und benötigen ihre Fachkräfte selbst – wir sehen also keinen großen Überhang an möglichen Mitarbeitern im Ausland. So konzentrieren wir und unsere Kunden uns weiter auf die Qualität der inländischen Fachkräfte. Hier wird vom Staat noch längst nicht alles getan, um die Möglichkeiten im Inland auszuschöpfen. Wir appellieren daher entsprechend unserer Möglichkeiten an die Politik, bessere Rahmenbedingungen für inländische Fachkräfte zu schaffen. Dies fängt bei der Schaffung und Förderung geeigneter Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten an, geht über eine verbesserte Steuergesetzgebung, Bürokratieabbau für Selbständige, Erleichterung der Existenzgründung, etc.